domingo, 5 de junho de 2011

Vagas para diversas áreas região do Cabo

COMPRADOR(A) JR - CABO/PE
Universitário(a) em Administração, Engenharia, Economia ou áreas afins, experiência na função, para indústria multinacional, zona sul, Urgente. 

ANALISTA QUALIDADE JR./PE - Cabo/PE
Técnico em Química, experiência anterior em indústria, conhecimento em análise físico químicas, microbiológicas, cromatografia, ISO, BPF, APPCC e inscrição no CRQ. 

SUPERVISOR DE PRODUÇÃO/PE - Cabo/PE
Superior em Eng. Química ou Eng. de Alimentos, com registro no CRQ, experiência anterior em processo produtivo de indústria de bebidas, BPF, ISO 9001:2008, liderança de equipe e conhecimentos em manutenção industrial. 


TÉCNICO DE REFRIGERAÇÃO - Cabo de Santo Agostinho/PE
Técnico em refrigeração, exp. em manutenção de sistemas de refrigeração (geladeiras industriais, chillers, splits, selfs, etc), desejável conhecimento em eletricidade, para indústria zona sul. 

CALDEREIRO/PE - Jaboatão/PE
Ensino Médio, experiência com solda de eletrodo revestido, curso de calderaria básico, solda Mig/Mag e Tig revestido, para indústria multinacional. 

ELETRICISTA INDUSTRIAL/PE - Jaboatão/PE
Ensino médio, experiência anterior, curso de NR-10, desejável que resida nas imediações de Prazeres. 

TÉCNICO MECÂNICO/PE - JABOATÃO/PE
Técnico em Mecânica, experiência em pneumática, materiais de construção mecânica, conhecto. prático em equip. móveis de fabricante Liebheir e ajustagem mecânica, para siderúrgica. 

CALDEREIRO/PE - Jaboatão/PE
Ensino Médio, experiência com solda de eletrodo revestido, curso de calderaria básico, solda Mig/Mag e Tig revestido, para indústria multinacional. 

MECÂNICO DE MANUTENÇÃO/PE - Ipojuca/PE
Técnico em Mecânica, Mecatrônica ou Automação Industrial, experiência anterior com sistemas pneumáticos e hidráulicos, interpretação de desenho, ajustagem, solda, torno, fresa e Normas da ISO 9000/2000 (URGENTE)
 
  
Para saber mais sobre como concorrer a essas e outras vagas.
Acesse: Start Sistema
Start Sistema
Av. Manoel Borba
Nº 899
Boa Vista - Recife-PE
Tel: (81) 3059-5959
 
 
 

VAGA - ANALISTA DE LOGÍSTICA

ANALISTA DE LOGÍSTICA

Desejável formação técnica, vivência na função, domínio em excel. Possuir carro próprio. Disponibilidade para trabalhar em Suape. Salário R$ 2.000,00. Enviar currículo para o e-mail: curriculo@fatorhumano.com.br (Indicando no assunto o nome da vaga)

Vagas para áreas diversas em Suape

AUXILIAR DE PRODUÇÃO – Ensino médio completo, desejável experiência em indústria e residir próximo ao Aeroporto ou Cabo de Santo Agostinho.


FERRAMENTEIRO (Escada) -  Formação técnica em ferramenteiro, experiência com molde para linhas de forro e extrusão. Residir Cabo, Ribeirão, Escada ou Jaboatão.

 Interessados cadastrar currículo no site http://www.rhbrasil.com.br/ e enviar e-mail com o nome da vaga no assunto para rhbrasilrecife@gmail.com


 

[2 VAGAS] - AGENTE DE PORTARIA

Residir nas proximidades do municipio do Cabo (Ponte dos Carvalhos até Chanerca), Experiência em atendimento ao público, recepção, ou em atividades rotineiras de portaria, 2° Grau Completo - Noções de informática (básico), Ambos os sexos;
Enviar currículos para: milaine.santos@sealambiental.com.br Descrever no assunto a vaga mencionada - anexar currículo no corpo do email. 
 
 




Empresas Instaladas em Suape

  • AGUAFLEX
  • TRANSFORMAÇÃO E COMERC. ARTEFATOS PLÁSTICOS
  • RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3, S/ Nº, CABO DE SANTO AGOSTINHO - PE
  • (81) 3527-1421
  • ALCAN PACKAGING BEAUTY
  • PRODUÇÃO DE EMBALAGENS
  • RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3, S/ Nº, CABO DE SANTO AGOSTINHO - PE
  • 3527-7300
  • ALVO DISTRIBUIDORA DE COMBUSTÍVEIS LTDA (POOL COMBUSTÍVEIS)
  • COMÉRCIO DE COMBUSTÍVEIS (ALCOOL, DERIVADOS DE PETRÓLEO, LUBRIFICANTES E GRAXAS)
  • RODOVIA PE 60, KM 10, IPOJUCA - PE
  • 3527-1441
  • AMANCO
  • FABRICAÇÃO DE TUBOS EM PVC PARA INSTALAÇÕES, HIDRÁULICAS,IRRIGAÇÃO E INFRA - ESTRUTURA
  • ESTRADA TDR NORTE, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2101-9500
  • ANDALUZ LOGÍSTICA TRANSPORTES
  • TRANSPORTES RODOVIÁRIOS
  • RODOVIA PE 60, KM 10, S/ N°, ENGENHO MASSANGANA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-1509
  • AR CLIMA ENGENHARIA
  • PRODUÇÃO DE CONDUTOS DE AR E TROCADORES DE CABOS
  • ESTRADA TDR NORTE, ZONA INDUSTRIAL 3, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3469-8000
  • ARCOR DO BRASIL LTDA
  • PRODUÇÃO DE GULOSEIMAS
  • RODOVIA PE 60, KM 12,5. ENGENHO DO MEIO, SUAPE, IPOJUCA/PE
  • 3527-8600
  • ATLÂNTICO TERMINAIS S/A
  • TERMINAIL DE CONTÊINERES VAZIOS E CABOTAGEM
  • AV PORTUÁRIA, S/ N°, ILHA DA COCAIA, IPOJUCA/ PE
  • 3527-7600/ 7616
  • BRASALPLA
  • FABRICAÇÃO DE EMBALAGENS DE MATERIAL PLÁSTICO
  • RODOVIA PE 60, EST 3, ZONA INDUSTRIAL 3 LOTE, 10-A, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-4000

  • BRASPACK (LOCATÁRIO)
  • FABRICAÇÃO DE EMBALAGENS PARA ALIMENTOS
  • RODOVIA PE 60, KM 12, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3311-4200
  • BUNGE ALIMENTOS - ÓLEO
  • REFINARIA DE ÓLEOS VEGETAIS
  • AVENIDA PORTUÁRIA, ENGENHO MASSANGANA, IPOJUCA/ PE
  • 3527-6600
  • BUNGE ALIMENTOS - MARGARINA
  • FABRICAÇÃO DE MARGARINA
  • AVENIDA PORTUÁRIA, ENGENHO MASSANGANA. SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-6600
  • BUNGE MOINHO
  • MOAGEM DE GRÃOS DE TRIGO E FABRICAÇÃO DE DERIVADOS
  • RODOVIA PE 60, KM 10, LOTE 20, VC, Z1/ IPOJUCA
  • 3527-6646
  • CAMPARI
  • INDÚSTRIA E COMÉRCIO DE BEBEIDAS ALCOOLICAS
  • RODOVIA BR 101 SUL, KM 80, S/N°, PRAZERES, JABOATÃO DOS GUARARAPES/PE
  • 3479-7100
  • CASCADURA LTDA
  • ASPERSÃO TÉRMICA E USINAGEM
  • AV.PORTUÁRIA S/N COMPLEXO INDUSTRIAL PORTUÁRIO SUAPE
  • 3527-4058
  • CERÂMICA MONTE CARLO S/A
  • FABRICAÇÃO E COMERCIALIZAÇÃO DE LOUÇAS SANITÁRIAS
  • AV. TDR NORTE, KM 01, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2129-9200
  • CERESER
  • INDUSTRIA DE VINHOS
  • ACESSO DA ROD PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3, N° 3747, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2138-1200
  • CESA - PEDRA CERÂMICA SANTO ANTÔNIO S/A
  • 3325-5060
  • CIMENTO BRASIL
  • FABRICAÇÃO DE CIMENTO
  • AVENIDA TDR NORTE, MARGEM ZONA INDUSTRIAL 3, GLEBA LESTE, SUAPE CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • CITEPE
  • PRODUÇÃO DE POLÍMEROS E FILAMENTOS DE POLIÉSTER, FIAÇÃO DE FIBRAS ARTIFICIAIS OU SINTÉTICAS
  • RUA ANTÕNIO LUMACK DO MONTE, N° 96, SL 1401, EMPRESARIAL CENTER II, BOA VIAGEM., RECIFE/ PE (RODOVIA PE 6O, KM 10, ZONA INDUSTRIAL 3B, SUAPE, IPOJUCA/PE)
  • 3366-7700
  • COCA- COLA
  • FABRICAÇÃO DE FREFRIGERANTES
  • RODOVIA PE 60, S/ N°, ZONA INDUSTRIAL 3 ,SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2125-8505
  • COMPANHIA BRASILEIRA DE PETRÓLEO IPIRANGA
  • COMERCIO ATACADISTA DE ALCOOL CARBURANTE, BIODIESEL, GASOLINA E DEMAIS DERIVADOS DE PETROLEO
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-1065
  • CONDOR
  • FABRICAÇÃO DE COSMÉTICOS, PRODUTOS DE PERFUMARIA E DE HIGIENE PESSOAL.
  • RODOVIA PE 60, ESTRADA QUARTO ACESSO, N° 918, ENGENHO SERRARIA, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2128-0400
  • COPAGAZ
  • COMÉRCIO E DISTRIBUIÇÃO DE GÁS LIQUEFEITO DE PETRÓLEO
  • AVENIDA PORTUÁRIA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 2101-0200

  • DECAL
  • SERVIÇOS DE ARMAZENAGEM E MOVIMENTAÇÃO DE GRANÉIS LIQUIDOS
  • AVENIDA PORTUÁRIA, MASSANGANA, IPOJUCA/ PE
  • 3311-5950
  • DSR TRANSPORTES (LOCATÁRIA)
  • TRANSPORTE DE CARGAS SECAS, ARMAZENAGEM E DISTRIBUIÇÃO
  • AVENIDA PORTUÁRIA, KM 10, SUAPE, ENGENHO MASSANHAGANA, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-1511

  • EMPLAL EMBALAGENS PLÁSTICAS LTDA
  • FABRICAÇÃO DE EMBALAGENS DE MATERIAL PLASTICO
  • ESTRADA TDR, GLEBA LESTE, ZONA INDUSTRIAL 3, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO
  • 3527-6464
  • ENERTEC
  • APOIO LOGISTICO E INFRA ESTRUTURA INDUSTRIAL
  • RUA SÃO VICENTE, N°115-A,TAMARINEIRA, RECIFE/ PE
  • 3268-8766
  • ESSO BRASILEIRA DE PETRÓLEO LTDA
  • DISTRIBUIÇÃO DE COMBUSTÍVEIS
  • RODOVIA PE 60, KM 10, SUAPE, IPOJUCA/PE
  • 3527-1307
  • ESTALEIRO ATLÂNTICO SUL
  • CONTRUÇÃO E REPARAÇÃO DE EMBARCAÇÕES E DE PLATAFORMAS OFFSHORE
  • ZONA INDUSTRIAL PORTUÁRIA, ILHA DE TATUOCA, SUAPE/ PE
  • 3311-7200
  • FASAL
  • COMERCIO ATACADISTA DE PRODUTOS SIDERURGISCOS E METALURGICOS, EXCETO PARA CONSTRUÇÃO
  • AVENIDA TDR NORTE, S/N°, ZONA INDUSTRIAL 3, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/PE
  • 3527-5401
  • GONVARRI
  • FABRICAÇÃO DE ESTRUTURAS METÁLICAS
  • RODOVIA PE 60 KM 7,5, ZONA INDUSTRIAL 3, CABO DE SANTO AGOSTINHO/PE
  • 2122-3120
  • IBG
  • INDÚSTRIA QUÍMICA
  • RODOVIA PE-60, GLEBA LESTE, ZONA INDUSTRIA 3, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE (RUA ANTÔNIO PAES BARRETO, N° 199, INBIRIBEIRA, RECIFE/ PE CEP: 51.160-170)
  • 3339-4644
  • ITAPOAMA MINERAÇÃO LTDA
  • BENEFICIAMENTO E COMERCIO DE MINERAIS NÃO METÁLICOS
  • ESTRADA TDR, ZI-5, S/N°, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-4188/ 1114/ 870
  • KOMBOOGIE BRASIL LOGISTICA LTDA
  • TRANSPORTE RODOVIÁRIO DE CARGA, EXCETO PRODUTOS PERIGOSOS E MUDANÇAS
  • AVENIDA PORTUÁRIA, ESTRADA TDR SUL, KM 2, SUAPE, IPOJUCA/PE
  • 3527-4001
  • LIQUIGÁS
  • ENGARRAFAMENTO E DISTRIBUIÇÃO DE GLP
  • AV PORTUÁRIA, S/N, SUAPE, IPOJUCA/PE
  • 3311-2100
  • M &G - GRUPO MOSSI & GHISOLF
  • FABRICAÇÃO DE RESINAS TERMOPLÁSTICAS (PET)
  • RODOVIA PE 60, TDR SUL, ENGENHO MASSANGANA, IPOJUCA/ PE
  • 3311-8600
  • MAX PINTURAS
  • PINTURA EM INSTALAÇÕES INDUSTRAIS, MANUT. INDUST., ISOLAÇÃO TÉRMICA E ETC.
  • AV AYRTON SENNA, N° 2792, SL 07, PIEDADE/ PE
  • 2137-5222
  • MÁQUINAS PIRATININGA IND. E COM. LTDA
  • CALDEIRARIA MÉDIA, PESADA/ FABRICAÇÃO DE EQUIPAMENTOS SOB ENCOMENDA
  • ESTRADA TDR NORTE, GLEBA LESTE, ZONA INDUSTRIAL 3, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2125-5400
  • MEDABIL SISTEMAS CONSTRUTIVOS
  • FABRICAÇÃO E COMERCIALIZAÇÃO DE ESTRUTURAS METALICAS
  • ZONA INDUSTRIAL 3, GLEBA LESTE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3325-0354
  • MHAG MINERAÇÃO
  • OPERADOR LOGÍSTICO/ EXPORTAÇÃO DE MINÉRIOS
  • AVENIDA PORTUÁRIA, S/ N°, SUAPE, IPOJUCA/PE
  • 3527-4110
  • MINASGÁS
  • ENGARRAFAMENTO E DISTRIBUIÇÃO DE GLP
  • AV PORTUÁRIA, S/ N°, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 2101-0299
  • MULTIFARINHAS DO BRASIL
  • FABRICAÇÃO DE MISTURA COM BASE EM FARINHA DE TRIGO, BENEFICIAMENTO DE ARROZ E OUTROS PRODUTOS AGRÍCOLAS, ALIMENTOS PARA IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3428-0543/ 3527-5063
  • NUTRINOR
  • ALIMENTOS DESIDRATADOS/ ALIMENTOS DESIDRATADOS
  • RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3, POAL, SUAPE, CBAO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3268-9889 (ocupado)
  • PAMESA DO BRASIL S/A
  • INDUSTRIALIZAÇÃO, BENEFICIAMENTO, COMERCIALIZAÇÃO, IMPORTAÇÃO E XPORTAÇÃO DE PRODUTOS DE PORCELANATO E CERÂMICA
  • AV TRD NORTE, N° 1414, SUAPE, CABO DE SANTO AGSOTINHO/ PE
  • 3521-7000
  • PANDENOR IMPORTAÇÃO E EXPORTAÇÃO LTDA
  • ARMAZENAGEM DE GRANEIS LIQUIDOS
  • AVENIDA PORTUÁRIA. N° 69, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-1292
  • PEDREIRA ANHANGUERA S/A EMPRESA DE MINERAÇÃO
  • PRODUÇÃO DE PEDRA BIRITADA PARA CONSTRUÇÃO
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3515-1509
  • PEDREIRAS DO BRASIL
  • COMÉRCIO ATACADISTA DE MARMORES E GRANITOS
  • RODOVIA PE 60, KM 10, LOTE D4, NAL, SUAPE, IPOJUCA/PE
  • 3527-4199
  • PEPSICO DO BRASIL LTDA
  • FABRICAÇÃO E COMERCIALIZAÇÃO DE PRODUTOS ALIMENTICIOS
  • RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3, GLEBA OESTE, CABO DE SANTO AGSOTINHO/ PE
  • 3527-5600
  • PERNOD RICARD IND COM LTDA
  • FABRICAÇÃO, ENGARRAFAMENTO E DISTRIBUIÇÃO DE DESTILADOS E VINHOS
  • DERIVAÇÃO DA RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-5709
  • PET NORDESTE
  • FABRICAÇÃO DE EMBALAGENS DE MATERIAL PLÁSTICO
  • BR 101 SUL, KM 101, S/N°, QUADRA D LOTE 8D GALPOES 4C E 5D, ZONA INDUSTRIAL 3 POAL, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3543-1055
  • PETROBRAS DISTRIBUIDORA S/A
  • DISTRIBUIÇÃO DE DERIVADOS DE PETRÓLEO E BIOCOMBUSTÍVEIS
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-7200
  • PETROBRAS POOL (PETROBRAS, ESSO SHELL, IPIRANGA)
  • DISTRIBUIÇÃO DE DERIVADOS DE PETRÓLEO E BIOCOMBUSTÍVEIS
  • RODOVIA PE 60, KM 10, S/N°, SUAPE , IPOJUCA/PE
  • 3527-7252
  • PETROBRAS TRANSPORTE S.A - TRANSPETRO
  • TRANSPORTE E ARMAZENAMENTO DE PETROLEO E GAS DERIVADOS DE PETROLEO E ALCOOL
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-6200
  • PETROQUIMICA SUAPE
  • INDUSTRIA PETROQUÍMICA
  • RUA ANTÕNIO LUMACK DO MONTE, N° 96, SL 1401, EMPRESARIAL CENTER II, BOA VIAGEM., RECIFE/ PE (RODOVIA PE 6O, KM 10, ZONA INDUSTRIAL 3B, SUAPE, IPOJUCA/PE)
  • 3366-7700
  • PLAS TAMP (LOCATÁRIO)
  • TAMPAS PLÁSTICAS
  • RODOVIA PE 28,S/N° ENGENHO MASSANGANA, , SUAPE/PE
  • 3527-4349
  • PLASTIPAK
  • PRODUÇÃO DE PREFORMAS PET PARA REFRIGERANTES, ÁGUA, SUCOS, CHÁS, ETC
  • RODOVIA PE 60, N°7376, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3316-1600
  • POSTO PORTAL DE SUAPE LTDA
  • POSTO DE COMBUSTÍVEL
  • RODOVIA PE 60, KM 10, ENGENHO MASSANGANA, IPOJUCA/ PE
  • 3527-4590
  • POSTO SUAPE (DISLUB É FORNECEDORA DE COMBUSTÍVEL/ BANDEIRA DO POSTO)
  • COMÉRCIO VAREJISTA DE COMBUSTÍVEIS
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-4047
  • PROCINSA
  • INDÚSTRIA DE MATERIAIS CIRURGICOS
  • RUA DIARIO DE PERNAMBUCO, N° 28, RECIFE/ PE
  • X
  • QUEBECOR WORD COLOR
  • INDUSTRIA GRÁFICA
  • RODOVIA SUZAN CAVELL, N°440, ZONA INDUSTRIAL 3A, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3311-3200
  • RAPIDÃO COMETA
  • LOGISTICA, ARMAZENAGEM E TRANSPORE DE CARGAS
  • AVENIDA ENGENHEIRO ANTÔNIO DE GOES, N°60, PINA RECIFE/ PE
  • 3464-5288
  • REDIMIX
  • PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS EM CONCRETO USINADO E ARGAMASSAS
  • RODOVIA PE 60, KM 7,5, ENGENHO SERRARIA, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-4087
  • REFINARIA ABREU E LIMA S/A - RNEST
  • FABRICAÇÃO DE PRODUTOS DE REFINO DE PETRÓLEO
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3487-4233
  • REXAM
  • FABRICAÇÃO DE LATAS E TAMPAS EM ALUMÍNIO PRA CONSUMO
  • RODOVIA PE 60, KM 07, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2119-6500
  • RIP
  • MANUTENÇÃO COMPLEMENTAR
  • AVENIDA LESTE, QUADRA I, LOTE 18. CAMAÇARI/BA
  • (71) 3622-8160
  • SAPEKA
  • FABRICAÇÃO DE FRALDAS DESCARTAVEIS
  • AVENIDA TDR NORTE, S/ N°, ZONA INDUSTRIAL 3, GLEBA LESTE, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 2128-7900
  • SAVEIROS CAMUYRANO SERVIÇOS MARÍTIMOS S/A
  • SERIÇO DE REBOQUE MARÍTIMO
  • RUA MARIZ E BARROS, N° 71, RECIFE ANTIGO, RECIFE/ PE
  • 3419-1300
  • SELMI
  • FABRICAÇÃO DE MASSAS ALIMENTÍCIAS
  • RODOVIA VIRGÍNIA VIEL DALLÓRTO, KM 1,9, SÃO FRANCISCO, SUMARÉ/ SP
  • (19) 3873-8415
  • SENAI CABO
  • EDUCAÇÃO PROFISSIONAL
  • ANTIGA PE 28, LTO. STO INACIO, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3521-0952
  • SEST/ SENAT
  • EDUCAÇÃO, SAÚDE, LAZER E ESPORTES DIRECIONADO AO TRABALHADOR DE TRANSPORTE
  • RODOVIA PE 60, ROSÁRIO, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3441-3614
  • SUAPE ENERGIA
  • GERAÇÃO E COMÉRCIO ATACADISTA DE ENERGIA ELÉTRICA
  • ZPE, GLEBA OESTE, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE (AV. NILO PEÇANHA, N° 50, SALA 2210, CENTRO, RIO DE JANEIRO/ RJ)
  • (21) 2215-4555
  • SUAPE TÊXTIL
  • PEPRARAÇÃO E FIAÇÃO DE FIBRAS DE ALGODÃO
  • RODOVIA PE 60, KM 7,5, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • (11) 2132-6545
  • SUATA LOG SERVIÇOS E LOGÍSTICA LTDA
  • MOVIMENTAÇÃO E ARMAZENAGEM DE MERCADORIAS
  • RUA 02 NORTE, N° 500, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-1009
  • TECON SUAPE S/A.
  • OPERAÇÃO DE TERMINAL DE CONTÊINERES
  • AVENIDA PORTÁRIA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-5200
  • TEMAPE - TERMINAIS MARÍTIMOS DE PERNAMBUCO
  • ARMAZENAGEM E DISTRIBUIÇÃO DE COMBUSTIVEIS DERIVADOS DE PETRÓLEO, ALCOOIS E OUTROS BIOCOMBUSTIVEIS.
  • AVENIDA PORTUÁRIA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-1048
  • TEQUIMAR - TERMINAL QUÍMICO DE ARATU S/A.
  • ARMAZENAGEM E TRANSPORTE DE PRODUTOS ESPECIAIS
  • AVENIDA PORTUÁRIA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-5300
  • TERMOPERNAMBUCO S/A
  • GERAÇÃO DE NERGIA ELÉTRICA
  • AVENIDA PORTUÁRIA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-6500
  • TERRANOR
  • FABRICAÇÃO DE EMBALAGENS FLEXÍVEIS
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, CABOD E SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3316-5300
  • THOR NORDESTE
  • BENEFICIAMENTO DE MARMORE E GRANITO
  • ESTRADA TDR NORTE, S/N°, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3521-8787
  • TOC - EMPREENDIMENTOS LTDA
  • ESTUFAGEM OU OVAÇÃO DE CONTÊINERS
  • LOTE DE TERRENO E1, ESTRADA TDR SUL NAI, S/N° SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 352-71011
  • TRADE LOGÍSTICA 1 (LOCATÁRIO)
  • LOGÍSTICA E TRANSPORTE
  • RODOVIA PE 60, KM 6, N° 7256, SUAPE, ENGENHO ALGODOAIS, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3527-1145
  • TRANSPAZ - TRANSPORTE RODOVIÁRIO DE CARGAS
  • TRANSPORTE E ARMAZENAGEM DE CARGAS EM GERAL ESPECIALIZADA EM CONTÊINERES
  • RODOVIA PE 60, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-1595
  • ULTRAGAZ LTDA
  • ENGARRAFAMENTO E DISTRIBUIÇÃO DE GLP
  • AVENIDA PORTUÁRIA, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-5924
  • UNILEVER CD - ALIMENTOS
  • ALIMENTOS
  • RODOVIA PE 60, KM 12, S/N°, ENGENHO DO MEIO, IPOJUCA/ PE
  • 3527-6955
  • UNILEVER WS - ALIMENTOS
  • PRODUTOS DE LIMPEZA E HIGIENE PESSOAL
  • RODOVIA PE 60, KM 12, S/N°, ENGENHO DO MEIO, IPOJUCA/ PE
  • 3527-6763
  • URBANO AGROINDUSTRIAL
  • BENEFICIAMENTO DE ARROZ
  • RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL, GLEBA OESTE, S/N°, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3361-3330
  • VILA GALÉ ECORESORT DO CABO
  • LAZER
  • AV. BEIRA MAR, N° 750, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3527-7000/ 7820
  • WHITE MARTINS
  • FABRICAÇÃO E DISTRIBUIÇÃO DE GASES INDUSTRIAIS E MEDICINAIS
  • RODOVIA PE 60, ZONA INDUSTRIAL 3B, SUAPE, IPOJUCA/ PE
  • 3476-8103
  • WIND POWER/ IMPSA
  • FABRICAÇÃO DE GERADORES DE CORRENTE CONTINUA E ALTERNADA, PEÇAS E ACESSORIOS
  • AV TDR NORTE, KM 33, N° 1724, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3087-9300
  • WINDROSE SERVIÇOS MARÍTIMOS
  • LOGÍSTICA / ARMAZENAMENTO
  • AVENIDA TDR SUL, LOTE E4, IPOJUCA/ PE
  • 2119-7171
  • WORK MARINE (A)
  • CONSTRUÇÃO REFORMA, SERVIÇOS DE MANUTENÇÃO E REPAROS DE EQUIPAMENTOS DE BARCOS DE RECREIO, A VELA E O MOTOR, LOCAÇÃO DE EMBARCAÇÕES E GARAGEM NAUTICA.
  • ESTRADA TDR NORTE, S/N°, SUAPE, CABO DE SANTO AGOSTINHO/ PE
  • 3327-7550
  • WORK PLANEJAMENTO E CONSULTORIA LTDA (LOCATÁRIO)
  • INDUSTRIA E COMERCIO NAVAL
  • RODOVIA PE 60, KM 10, ZI-3, S/N°, IPOJUCA/ PE
  • 3327-7550/ 51

    Conheça os 10 erros fatais em uma entrevista de emprego

    O sucesso de uma entrevista de emprego pode depender de alguns detalhes. Uns pequenos, outros nem tanto assim. Uma roupa mal escolhida, uma frase dita fora de hora... Para ajudar você a ser melhor sucedido nas próximas seleções, o Universia consultou diversos especialistas em recrutamento e seleção que falaram, afinal, o que põe tudo a perder quando você está frente a frente com o entrevistador. Confira os dez erros fatais na entrevista de emprego!  


    Chegar atrasado
     
    "Chegar atrasado numa entrevista, além de desorganização, demonstra que o candidato não está dando o devido valor à entrevista. A displicência com o horário mostra que você não priorizou tal compromisso em sua agenda. Além disso, fazer uma pessoa esperar é falta de respeito. Tempo é um recurso escasso, logo, deve ser bem aproveitado. Caso você, por algum motivo, atrase na entrevista, informe imediatamente o entrevistador. Verifique se é possível passar um candidato na sua frente, ou, se necessário, remarque a entrevista. Se você chegou no horário, mas tem compromisso para mais tarde o ideal é avisar o entrevistador de antemão. Não faça a entrevista na correria para não se sentir pressionado. Isso pode prejudicar seu desempenho."

    Wander Mendes, professor e consultor na área de Gestão de Pessoas e Planejamento Estratégico da FGV-PR (Fundação Getúlio Vargas do Paraná). 

    Usar roupas informais demais 
     
    "Hoje em dia, os jovens são muito despojados. Na faculdade, não há nada de mal nisso. Agora, para a entrevista de emprego, não custa melhorar um pouco o visual. Isso não quer dizer que todo candidato a estágio ou jovem recém-formado deva vestir terno e gravata ou, no caso das meninas, tailer e scarpin. ? preciso saber escolher a roupa e adequar o vestuário a cada tipo de empresa. Uma agência de publicidade, por exemplo, permite um visual mais informal. Agora, se a entrevista é para uma instituição financeira, é óbvio que o candidato terá de seguir a regra básica: esporte fino. Lembre-se: o que deve prender a atenção do entrevistador é o seu conteúdo e não a 'embalagem', portanto, jamais vá para a entrevista de chinelo, regata, roupa decotada, barriga aparecendo, saia curta ou short."

    Marisa Silva, consultora de Recursos Humanos da Career Center  

    Não saber nada sobre a empresa ou o setor
    "? muito comum que os candidatos partam para a entrevista de emprego sem saber sobre a empresa em questão ou sobre o setor em que ela está inserida, quando na verdade, ele deveria estar munido do maior número de informações possível. Se a empresa de recrutamento não divulgar qual é a companhia que está em busca de candidatos, ela deverá, ao menos, informar sobre o setor. Tem mais chance de sucesso o candidato que sabe se posicionar na entrevista porque domina o assunto trabalho, em detrimento daquele que não se deu ao trabalho de pesquisar mais sobre a empresa em questão. Sempre repito isso para meus alunos: informação nunca é demais."
    Jaqueline Mascarenhas, consultora de carreira do Ibmec Minas Gerais

    Expressar-se mal, com gírias e frases sem sentido

    "O discurso mais adequado para uma entrevista é aquele em que o candidato consegue ser objetivo, responder as perguntas do entrevistador, expor seu ponto de vista quando é convidado a fazer isso e perguntar, com tato, detalhes sobre a vaga. No meio do caminho, porém, é muito comum que os candidatos façam uso de gírias e regionalismos na hora de tirar suas dúvidas. O linguajar é um detalhe importante, dependendo das expressões utilizadas, o discurso demonstra certa imaturidade do candidato. O ideal é responder as perguntas com calma, ter tempo para pensar e expor suas idéias com tranqüilidade. Este, aliás, é outro problema grave de muitos discursos. Tem candidato que fica tão nervoso na hora da entrevista que dispara a falar e quando percebe já mudou de assunto e não respondeu a pergunta do entrevistador. Isso é muito ruim, já que o ritmo da entrevista é um fator importante."
    Marco Túlio Rodrigues Costa, professor de Aspectos Comportamentais ?ticos de Gestão de Pessoas da FGV-BH (Fundação Getúlio Vargas de Belo Horizonte)

    Mentir sobre suas qualificações

    "Mentir na entrevista é o mesmo que dar corda para se enforcar. Inventar cursos, referências e pequenos sucessos colocam o candidato numa situação vulnerável porque, caso seja contratado, terá de sustentar essa inverdade por muito tempo. E como diz o ditado: mentira tem perna curta, hora ou outra seu deslize será descoberto. Aí o prejuízo será bem maior. Uma vez que seu superior descobrir que você não tem as habilidades destacadas na entrevista, perceberá que seu perfil não atende às necessidades da empresa, e mais, que errou ao apostar em sua seleção. Ao ser contratado, o indivíduo precisa ter claro que convenceu o recrutador de possuir determinadas competências. Ao mentir, não só estará provando que não as tem como atestará sua falta de caráter ao faltar com a verdade. Isso deixará o recrutador descontente duas vezes e poderá resultar em demissão comprometendo, inclusive, futuras recomendações."
    Gustavo G. Boog, diretor da Boog Consultoria

    Falar mal do emprego ou do chefe anterior

    "Mesmo que esteja com raiva da empresa ou do chefe antigo, jamais fale mal deles na entrevista de emprego. Essa atitude é vista com maus olhos por 99,9% dos recrutadores. Na entrevista de emprego, o recrutador não está interessado em ficar por dentro de 'pendengas' cujas pessoas e razões ele simplesmente desconhece. Seu objetivo é investigar de que maneira seu perfil profissional e suas qualificações poderão ser úteis para a empresa. Caso você vá logo partindo para o discurso de que estava infeliz no emprego anterior porque seu chefe o perseguia, além de desviar o foco da entrevista, estará levantando questões que podem levar o recrutador a repensar sua contratação. Afinal, numa situação de conflito, é preciso avaliar a parcela de culpa de ambas as partes. Além disso, falar mal da empresa ou do antigo chefe revela uma postura antiética de sua parte, pois se tratam de segredos e detalhes de um negócio do qual você não faz mais parte. Mas, atenção: isso não quer dizer que você deva mentir, e sim, contornar a situação. Uma boa saída é dizer que saiu da empresa por estar em busca de novos desafios profissionais."
    Maria Bernadete Pupo, gerente de Recursos Humanos da Unifeo e professora da FAC FITO 

    Disputar espaço com o entrevistador

    "Para disfarçar o nervosismo, tem muita gente que acaba partindo para o ataque e disputando espaço com o recrutador durante a entrevista. Para driblar a insegurança, ele acaba querendo fazer pose de sabido a fim de triunfar sobre o recrutador. Isso tudo, porém, é muito mais que previsível para quem trabalha com Recursos Humanos. Aí, das duas uma: ou você perde a vaga porque o recrutador percebe sua insegurança por meio de uma postura imatura de quem está na defensiva, ou acaba sendo eliminado pela prepotência e o excesso de arrogância que esse comportamento demonstra. Por isso, não entre numa disputa direta com o recrutador. Espere, escute e, aí sim, faça suas considerações, sempre com humildade."
    Mariá Giuliese, diretora-executiva da Lens Minarelli e especialista em análise e aconselhamento de carreira

    Vangloriar-se de suas conquistas pessoais

    "Na hora de 'vender seu peixe' ponha o ego de lado e não em primeiro lugar. O discurso não pode estar recheado de "eu fiz"; "eu consegui"; "eu conquistei"; e "eu realizei". Quando você coloca todas as conquistas em primeira pessoa pode soar presunçoso para o entrevistador. Até porque, na maior parte das empresas, os projetos e as realizações não são fruto do trabalho individual, mas sim, de uma equipe. Na hora de destacar seus feitos, procure valorizar sua participação em um projeto de sucesso implementado por uma equipe, e a partir disso, destaque como foi sua atuação para que ele fosse bem-sucedido. Lembre-se: egocentrismo não é uma característica admirada pelos contratantes. Para não cair nessa, vale treinar na frente do espelho. Olho no olho, com segurança no discurso. Um pouco de bom humor também ajuda. Existe uma tese que diz: quando você sorri, se desarma internamente e se torna mais receptivo."
    Irene Ferreira Azevedo, professora de Liderança da BBS (Brazilian Business School)


    Não perguntar nada durante a entrevista

    "Não é porque você está fazendo uma entrevista que sua participação na conversa deve se limitar a responder o que o entrevistador pergunta. Por timidez ou insegurança, muita gente sai com dúvida da entrevista e isso é ruim. Caso o recrutador não mencione, é sua obrigação perguntar detalhes sobre a rotina de trabalho e benefícios. Porém, isso não significa que você deve incorporar o perguntador chato. Caso a explicação sobre a vaga não tenha sido suficiente para esclarecer suas dúvidas, pergunte com bastante delicadeza novamente: 'Desculpe-me, não ficou muito claro para mim'. Agora, se mesmo assim restarem dúvidas, deixe para outra ocasião. Perguntar sobre o salário não é uma coisa ruim, desde que você não se preocupe só em saber quanto será a remuneração. Procure se informar sobre outros detalhes para não mostrar que está interessado só no dinheiro."
    Cristiane Cortez, consultora de carreira do IBTA Carreiras

    Demonstrar desequilíbrio emocional

    "Não é segredo para ninguém que o nervosismo pode atrapalhar, e muito, nos momentos decisivos. Na entrevista de emprego não poderia ser diferente. O candidato pode até ter o perfil ideal para a vaga, mas se deixar a tensão dominá-lo no momento em que precisa deixar claro suas qualificações, sua chance pode ir por água abaixo. O desequilíbrio emocional demonstrado pela insegurança e o nervosismo pode dizer ao recrutador que você não está pronto para assumir uma grande responsabilidade. Por isso, evite cometer erros como: levar um acompanhante para esperá-lo após a entrevista, inflar seu discurso com comentários negativos ou colocar-se em uma posição de vítima frente adversidades. Se você tem um bom currículo e suas características correspondem ao perfil da vaga, não há motivo para se preocupar."
    Priscila Lara, consultora de Recursos Humanos do Grupo Foco


    Fonte: Universia Brasil  

     
     
     
     
     


    sábado, 4 de junho de 2011

    [VAGAS] - CONSTRUÇÃO CIVIL - (SUAPE)

    LUBRIFICADOR COM CURSO DE MOPP –  Experiência mínima de 06 meses na função, ter conhecimentos em instalação e manutenção hidráulica de redes, saber montar, instalar e reparar sistemas de tubulação de materiais diversos. Local de Trabalho: SUAPE

    OPERADOR DE MOTO NIVELADORA – 02 VAGAS - Experiência mínima de 06 meses na função, Conhecimento em Terraplanagem, comando hidráulicos e mecânicos. Local de Trabalho: SUAPE

    AUXILIAR DE ENCANADOR  e ENCANADOR – 04 VAGAS -  Experiência mínima de 06 meses na função, ter conhecimentos em instalação e manutenção hidráulica de redes, saber montar, instalar e reparar sistemas de tubulação de materiais diversos. A empresa fornece alojamento e todas as refeições inclusas (café da manhã, almoço e jantar). Local de Trabalho: SUAPE

    ELETRICISTA – 10 VAGAS -  Ensino Médio Completo, experiência mínima de 06 meses na função, conhecimento em Montagem de substação e equipamentos de média tensão. Local de Trabalho: SUAPE

    Os interessados deverão encaminhar os currículos para o e-mail: construtoracivil@hotmail.com

    quinta-feira, 2 de junho de 2011

    Relação de Empresas de RH

    Cadastre-se e Boa Sorte! 


    TRADIÇÃO CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3325-5799-
    Email: selecao.recife@tradicao.com.br
    Site: www.tradicao.com.br

    GVRH- GESTÃO DE VISÃO HUMANA
    Telefone: (81)3325-4209
    www.gvrh.Com.Br
    E-mail: gvrh@gvrh.com.br

    ARH - ASSESSORIA DE RECURSOS HUMANOS
    Rua Professor Joaquim Cavalcanti 236 – Caxanga- Recife - Pernambuco
    Telefone : (81) 3454-7152

    DIFERENCIAL SERVIÇOS
    Av. Eng. Domingos Ferreira, 1920, Sala 201 - Boa Viagem - Recife - PE CEP: 51111-020
    Fone/Fax: 81.3092-7800.
    E-mail: diferencial@diferencialservicos.com
    Site: http://www.diferencialservicos.com

    G B ASSESSORIA ORGANIZACIONAL

    Praça de Casa Forte 409 S 108 - Casa Forte
    Recife - Pernambuco
    Telefone: (81) 3265-4712

    GRUPO JJ

    Avenida Engenheiro Domingos Ferreira 2160 S 75 - Boa Viagem -Recife –
    Pernambuco
    Telefone: (81) 3466-2725
    Site: http://www.grupojj.com.br/

    IMPAR
    Rua Desembargador Virgilio De Sa Pereira 98 - Cordeiro - Recife –
    Pernambuco
    Telefone: (81) 3228-5214
    Site: http://www.imparrh.com.br/

    G-MUINOS
    Telefone: (81) 3466-3533/3221-4606-
    Site: http://www.gmuinos.com.br/

    Equipe RH Consultoria
    Telefone:(81) 3241-2495
    E-mail: equiperh@terra.com.br

    EVOLUÇÃO CONSULTORIA

    Telefone: (81)32217952
    Site: www.consultoriaevolucao.Com.Br

    ESTILO PROFISSIONAL
    Telefone: (81) 3241-3385
    E-mail: curriculum@estiloprofissional.com.br

    BUSCCAR CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3241-3151
    Site: www.busccar.com.br

    DAT- CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3224-5985
    Site: www.datconsultoria.com.br

    CONSULTRE CONSULTORIA

    Telefone: (81) 3328-7061
    Site: www.consultre-pe.com.br
    E-mail: consultre@ig.com.br

    CONSENSO RH
    Telefone: (81)3445-1588
    Site:www.consensorh.com.br
    E-mail: consenso@consensorh.com.br

    HPL CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3466-7254
    E-mail: hpl.consul@hotmail.com

    CSRH CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3471-4849
    E-mail: zenaidelima@yahoo.com.br

    EPS RECURSOS HUMANOS
    Telefone: (81) 3342-0058
    E-mail: epsltda@hotmail.com

    LUCRE RH
    Telefone: (81) 3326-0888
    Site: www.lucrerh.com.br

    PRISMA CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3427-0908
    E-mail: emanuel@prismaservicos.com.br

    OMIRP CONSULTORIA
    Fone: (81) 3227-6894
    E-Mail: curriculum@omirp.com.Br

    FATOR HUMANO
    Site: www.fatorhumano.com.br

    ATS CONSULTORIA
    Site: www.atsconsultoria.com.br

    VAGAS RH
    Site: www.vagas.com

    VERO RH
    Av. Visconde De Jequitinhonha, 279 – Conj. 504 - Boa Viagem – Cep 51021-
    190 - Fone/Fax: (81)3466-8366
    E-Mail: selecao-pe@verorh.com.br
    Site: http://www.verorh.com.br

    RH BRASIL
    Site: www.rhbrasil.com.br

    GRUPO FOCO
    Telefone: (81) 3073-3550
    Site: www.grupofoco.com.br/cv

    ESPRO
    Telefone: (81) 3483-8100
    Site: www.espro.com.br

    GELRE
    Telefone: (81) 32075003
    Site: www.gelre.com.br

    NATE CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3231-6426
    E-mail: nate.pe@yahoo.com.br

    CTC CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3221-8575
    E-mail: ctcconsultoriarh@gmail.com

    PROTEL RH
    E-mail: protelrh@hotmail.com

    LABOR
    Telefone: (81) 2127-3353
    Site: www.laborh.com.br

    START
    Telefone: (81) 3059-5959
    www.startline.com.br

    PLENO RH
    Site: www.plenoonline.com.br

    JBV SOLUÇÕES
    Telefone: (81) 3312-5400
    E-mail: vagas@rhjbv.com
    Site: www.rhjbv.com

    RH3 CONSULTORIA
    Telefone: (81) 3063-0807
    E-mail: rhconsultoria@gmail.com

    GRUPO TRINO
    Telefone: (81) 3243-8500
    Site: www.grupotrino.com.br

    BANCO NACIONAL DE EMPREGO

    E-mail: selecaorecife02@employer.com.br ou isabellasantos@employer.com.br
    Site: www.bne.com.br

    DIMENSÃO CONSULTORIA E ORGANIZAÇÃO
    Empresarial Santa Sicília. Av. Eng. Domingos Ferreira, 2215, sala 208 CEP
    51120-031 Boa Viagem Recife/PE
    Telefone/Fax: 81 3465 0045
    E-mail: dimensao@dimensaocon.com.br Site: www.dimensaocon.com.br/

    MANPOWER STAFFING
    Seção: Mão-de-Obra Temporária
    Site:www.manpower.com.br
    Telefone: (81) 3222-8607

    AGILIS CONSULTORIA
    RUA BARAO DE ITAMARACA 293 S – ESPINHEIRO
    Telefone: (81) 3134-1748
    Site: www.agilis.com.br

    TALENTOS CONSULTORIA
    E-mail: vagastalentos2009@hotmail.com
    Endereço: Rua Bispo Cardoso Ayres, 147 Salas 406/407 – Boa Vista – Recife-
    PE. Galeria Centro Empresarial do Príncipe.
    Telefone: (81) 3221-4623/ 3221-4677.
    Site: www.talentosconsultoriarh.com.br

    AGREGAR RECURSOS HUMANOS
    Rua Samuel Campêlo, 180 - Térreo - Espinheiro - Recife/PE - CEP: 52050-041
    NOVO
    TELEFONE: 81-3213.0353
    Site: http://www.agregarh.com.br/index.asp


    IVI EMPRESARIAL
    E-mail : recrutar@iviempresarial.com.br
    Telefone: 8835-2039 ou 3423-2039
    Rua do Progresso, 255 – Sala 202 (Galeria Progresso Center – 2º andar) – Boa
    Vista – Recife

    EVOLUÇÃO 
    RUA DO RIACHUELO, 105,
    SL-917 - BOA VISTA. TEL: 3221-
    4638.
    Validade do currículo: 8 meses -Atendimento: terça e quinta (08:00 às 12:00 e
    13:00 às 18:00)

    OBJETIVA

    Rua do riachuelo, 105, sl-714 - boa vista. tel: 3421-2388. jp – Praça Joaquim
    Nabuco, 37, sl-202 - Boa Vista. Tel: 3424-6512.
    Obs. Trabalha mais com recolocação de funcionários de shopping (vendas,
    etc.), não é indicado para pessoas em busca de estágio ou de nível superior.

    AGM
    Rua do Progresso, 465, sl-606 - Boa Vista.Tel: 3423-4477.E-mail:
    agmdora@uol.com.br
    Obs. Apenas trabalha com pessoas de nível superior completo.

    EQUIPE – Rua Siqueira Campos 45, Boa Vista - Tel: 3224-0682.

    TEC SERV – Av. Conde da Boa Vista, 121, sl-404. Edf. Tabira.Tel: 3222-0938.
    E-mail: apcpcursos@hotmail.com (pede 10 reais para efetuar encaminhamento
    do currículo).

    ADM EMPRESARIAL – Rua Hermógenes de Morais, 163 (esquina c/a DPCA).
    Madalena.
    Telefone: 3445-1508 ou 3226-1377
    E-mail: rh@admempresarial.com.br
    Site: www.admempresarial.com.br

    MÚLTIPLA – Rua Cel. João Ribeiro, 1072 Bairro Novo Tel: 3429-9035- E-mail:
    multiplaservicos@pop.com.br

    TEMPOR - Av. General Mac Arthur, 418, s-209 - Imbiribeira. Tel: 3471-9626

    MS TERCEIRIZAÇÃO – Rua Pe. Bernardino Pessoa, 794, Boa Viagem (Rua
    do Colégio Santa Maria).
    E-mail: selecao@msterceirizacao.com.br - Horário de atendimento: 09:00 às
    12:00 e 14:00 às 17:00.

    MEDIARH – Rua Ribeiro de Brito, 1002, sl-701, Boa Viagem. Fone: 34664350
    E-mail: mediarh@terra.com.br

    SELIC – Rua Dr. Júlio Maranhão, 735, sl-201 - Prazeres.
    Telefone: 3375-2679 34651893.

    VENEZA TERCEIRIZAÇÃO
    – Rua Luiz pereira de Farias, 82, Afogados (2º
    parada após o quartel BELOC).
    Telefone: 3422-2292.
    E-mail: venezapromocoes@veloxmail.com.br

    HUMANOSER – Rua Belmiro Correia, 109 - Rosarinho. Tel: 3426-1728.

    TER SERVICE – Av. Rosa e Silva, 1460, sl. 1006 - Aflitos. Telefone: 3243-
    8351.

    IDEAL CONSULTORIA LTDA
    – Rua do Riachuelo, 105 - Boa Vista.
    Telefone: 3223-1762.

    GVE-PE
    Site: www.gve-pe.com.br

    C2 CONSULTORIA
    Telefone/Fax:
    81 3327-9286
    Email:c2@c2consultoria.com.br

    Vagas para áreas diversas em Suape

    LUBRIFICADOR COM CURSO DE MOPP – 01 VAGA - Experiência mínima de 06 meses na função, ter conhecimentos em instalação e manutenção hidráulica de redes, saber montar, instalar e reparar sistemas de tubulação de materiais diversos. Local de Trabalho: SUAPE

    SOLDADOR – 01 VAGA - Experiência mínima de 06 meses na função, ter conhecimentos em eletrodo revestido, TIG, MIG, MAG, Oxigás, Arco submerso e Brasagem. A empresa fornece alojamento e todas as refeições inclusas (café da manhã, almoço e jantar). Local de Trabalho: SUAPE

    CARPINTEIRO – 05 VAGAS

    OPERADOR DE ROLO COMPACTADOR – 01 VAGA - experiência mínima de 06 meses na função, Será responsável por  acionar os respectivos comandos na execução dos serviços de aterro compactado em obras de terraplenagem, drenagem, pavimentação e construção civil de acordo com os procedimentos operacionais. Local de Trabalho: SUAPE

    OPERADOR DE MOTO NIVELADORA – 02 VAGAS - Experiência mínima de 06 meses na função, Conhecimento em Terraplanagem, comando hidráulicos e mecânicos. Local de Trabalho: SUAPE

    OPERADOR DE RETRO ESCAVADEIRA – 01 VAGA - Experiência mínima de 06 meses na função, Ter habilitação para operação com retro-escavadeiras, Irá trabalhar na operação com retro-escavadeira, preparando e identificando/drenando o solo e materiais, realizando manutenção básica e executando construção de aterros. Local de Trabalho: SUAPE

    OPERADOR DE ESCAVADEIRA HIDRAÚLICA – 01 VAGA - Experiência mínima de 06 meses na função, Conhecimento em Terraplanagem, comando hidráulicos e mecânicos). Local de Trabalho: SUAPE

    TÉCNICO EM EDIFICAÇÕES - Experiência mínima de 06 meses, conhecimento em Terraplanagem, infraestrutura, galerias e esgotos. Local de Trabalho: SUAPE 

    Para todo as funções acima a empresa oferece Alojamento, refeições inclusas (café da manhã, almoço e jantar) e plano médico.
     
    Os interessados deverão encaminhar currículos para o e-mail: tatiany.magalhaes@construmetron.com.br com o título da vaga que possui interesse.

    [VAGAS] - CONSTRUÇÃO CIVIL - (SUAPE)

    LUBRIFICADOR COM CURSO DE MOPP – Experiência mínima de 06 meses na função, ter conhecimentos em instalação e manutenção hidráulica de redes, saber montar, instalar e reparar sistemas de tubulação de materiais diversos.

    CARPINTEIRO – 05 VAGAS - Experiência mínima de 06 meses na função, Conhecimento em Alumínios e esquadrias em geral. A empresa fornece alojamento e todas as refeições inclusas (café da manhã, almoço e jantar).

    Os interessados deverão encaminhar currículos para o e-mail: construtoracivil@hotmail.com com o título da vaga que possui interesse.

    [VAGAS] - COMPLEXO PORTUÁRIO DE SUAPE


    MÉDICO DO TRABALHO - vivência na função, desejável atuação em obra. Ter disponibilidade para 20 horas semanais.

    OPERADOR DE MAQUINAS PESADAS - Sólida vivência na função.

    PINTOR INDUSTRIAL - solida vivencia na função, desejável atuação em obra.

    Interessados enviar currículo para o e-mail: rh@consorciove.com.br ou rh.michele@hotmail.com

    Read more: http://informevagaspe.blogspot.com/#ixzz1O8HRPyYw

    quarta-feira, 1 de junho de 2011

    Vagas na área Industrial

    [VAGAS] - ÁREA INDÚSTRIAL

    Indústria recruta os seguintes profissionais para inicio imediato:

    CALDEIREIRO;
    SOLDADOR;
    ELETRICISTA INDUSTRIAL;
    ELETRICISTA DE AUTOMÓVEIS;
    MECÂNICO DE AUTOMÓVEIS;

    REQUISITOS: Ensino médio completo ou técnico cursando, experiência de 06 meses na função e residir próximo a Igarassu.

    BENEFÍCIOS: Salário compatível com o mercado, Plano de participação nos lucros e resultados, abono assiduidade, refeitório interno, transporte da empresa, convênio com óticas, parque de diversão, faculdade e escolas (para dependentes)  e perspectiva de crescimento dentro da empresa.

    Apenas candidatos com o perfil descrito acima enviar CV, com o titulo da vaga para dho.recrutamento@hotmail.com

    Read more: http://informevagaspe.blogspot.com/#ixzz1O3nDmd16

    [VAGAS] - REGIÃO DE SUAPE


    (20 vagas) - PORTEIRO, 2ºgrau completo, Noções básicas de informática, Vivência anterior na função ou com atividades ligadas a atendimento ao público.

    (25 vagas) - AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS, 1ºgrau completo, Vivência anterior na função com rotinas de limpeza e conservação em geral.

    (4 vagas) - JARDINEIRO, 1ºgrau completo, Vivência anterior na função com rotinas de jardinagem em geral.

    Os candidatos devem ser da REGIÃO DE PRAZERES, CAJUEIRO SECO, CABO, IPOJUCA, ESCADA. Ambas as vagas possuem  o salário da categoria + 30% de periculosidade + plano de saúde e odontológico + descontos em parques de diversões, clubes e instituições de ensino.

    Enviar currículo para: recrutamentope2011@hotmail.com com o TITULO DA VAGA até 06/06(Currículos fora do perfil não serão analisados)

    Read more: http://informevagaspe.blogspot.com/#ixzz1O3mnDpvl
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